第9問
次の文章を読んで、問題に答えよ。 株式会社Ｘの前社長Ａは長男Ｂに代表取締役社長の座を譲り、企業経営から完全 に引退した。しかし、Ａは株式全体の55 ％を引退後も所有しており、Ｂは株式を 所有していない。株式会社Ｘではない会社に勤務しているＡの次男Ｃが20 ％、Ａ の三男で常勤の専務取締役であるＤが10 ％、Ａの配偶者で専業主婦のＥが15 ％の 株式を有している。 Ｂが社長に就任した後、数年間は経営が順調であったが、最近は業績が急に悪化 して経営の立て直しが求められるようになり、家族が集まり会議が開催された。 Ａ、Ｂ、Ｃ、Ｄ、Ｅそれぞれが、スリーサークルモデルのどこに位置しているかを 下図で確認した上で、それぞれの立場に最もふさわしい発言をしているものを下記 の解答群から選べ。
- ア Ａの発言： 大株主として、Ｂの親として、また日々の経営を任されたものと して今後は行動していかなければならない。
- イ Ｂの発言： 信頼できる右腕がいなかったことも失敗の大きな要因の1 つなの で、代表取締役の権限で、現在別の会社で働いている友人のＦ君 を新たに専務取締役に決定する。
- ウ Ｃの発言： 私は、日常の経営に携わっているわけではない。株主への配当が しっかりできるように経営してほしい。
- エ Ｄの発言： 私は、日々の経営には関心も責任もない。今までと同様に、今後 もＢの経営を株主としてしっかり監視する。
- オ Ｅの発言： 次の株主総会でＢが代表取締役社長に選ばれるかどうか心配であ るが、私はＢの母親というだけであって、株主総会で何もできな い。
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正解：ウ
解答：ウ
ファミリービジネスのスリーサークルモデル（オーナーシップ＝株主／マネジメント＝経営／ファミリー＝家族の3円）。各人の立場に整合する発言を選ぶ。Aは株主・家族だが経営から完全引退（経営×）、Bは社長・家族だが株式なし（株主×）、Cは株主・家族で経営非関与、Dは株主・家族・経営（常勤専務）、Eは株主・家族で経営非関与。
- ア（×）：Aは「企業経営から完全に引退」しており、日々の経営を担う立場にない。「日々の経営を任されたものとして行動」は立場と矛盾。
- イ（×）：Bは社長だが、取締役の選任は株主総会・取締役会の決議事項であり、代表取締役の権限で独断的に新任専務を「決定する」ことはできない。
- ウ（○）：Cは20％を持つ株主だが経営に携わらず他社勤務。「日常の経営に携わっていない／株主への配当をしっかりできる経営を望む」という発言は、オーナーかつ非経営者という立場に最もふさわしい。
- エ（×）：Dは常勤の専務取締役であり経営の責任者の一人。「日々の経営には関心も責任もない」は立場と矛盾。
- オ（×）：Eは15％を保有する株主であり、株主総会で議決権を行使できる。「母親というだけで何もできない」は誤り。
よって ウ。