第23問
時間外労働に関する労使間の協定（３６協定）で定める労働時間の延長の限度に関 する基準として、最も不適切なものはどれか（変形労働時間を除く）。
- ア 週間１５時間
- イ 週間２７時間
- ウ か月１２０時間
- エ か月２００時間
- オ 年間３６０時間 ― ２７― ◇Ｍ３（０２３―６８）
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正解：エ
解答：エ
〔リード〕時間外労働の限度基準（36協定の延長時間の限度。一般労働者・変形労働時間を除く期間設定）は、1週間15時間、2週間27時間、4週間43時間、1か月45時間、2か月81時間、3か月120時間、1年間360時間。各選択肢の数値が基準に一致するかを確認する。「最も不適切」を選ぶ。
- ア（○）：1週間15時間。限度基準と一致。正しい。
- イ（○）：2週間27時間。限度基準と一致。正しい。
- ウ（○）：3か月120時間。限度基準と一致。正しい（なお1か月の限度は45時間）。
- エ（×）：「1か月200時間」は限度基準（1か月45時間、3か月でも120時間）から大きく逸脱しており誤り。設問が問う限度時間としてあり得ない値。これが最も不適切。
- オ（○）：1年間360時間。限度基準と一致。正しい。
よって エ。